為進(jìn)一步關(guān)愛(ài)職工心理健康，提升職工的心理素質(zhì)和自我調(diào)節(jié)能力，營(yíng)造積極向上的工作氛圍，7月11日，城投集團(tuán)房地產(chǎn)公司聯(lián)合瑞嶺雅苑衛(wèi)生服務(wù)中心開展職工心理健康輔導(dǎo)專題講座。

　　講座邀請(qǐng)?zhí)m州新區(qū)精神衛(wèi)生中心主任劉清清主講。她結(jié)合多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，圍繞情緒對(duì)身心健康的影響及重要性、職場(chǎng)常見的心理問(wèn)題及原因、如何疏解心理問(wèn)題等方面進(jìn)行深入細(xì)致的講解，引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)心理健康問(wèn)題，理性對(duì)待工作和生活中的各種壓力，培養(yǎng)正確的自我認(rèn)知能力、良好的情緒調(diào)控能力，以陽(yáng)光、知足、感恩、樂(lè)觀的心態(tài)應(yīng)對(duì)工作與生活挑戰(zhàn)。隨后，現(xiàn)場(chǎng)還用心理測(cè)評(píng)機(jī)為職工進(jìn)行了心理健康測(cè)試，即時(shí)生成可視化測(cè)評(píng)報(bào)告及個(gè)性化干預(yù)建議，幫助職工多維度掌握自己的心理狀態(tài)。